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Our New Health & Safety Standards

We have increased safety measures and adapted services. Find out more here.

Qui sommes-nous / Culture

Erika et Sara, membres de notre équipe People & Culture, notent sur un tableau les progrès de l'intégration des nouveaux employés.Trouvez votre poste

Une entreprise n'est aussi forte que son équipe, c'est pourquoi nous sommes déterminés à favoriser et à créer un environnement de travail motivant, inspirant et ouvert.

Grâce à la transparence, à la communication et aux commentaires ouverts, nous réunissons tous les services pour atteindre le même objectif. Nos objectifs et nos résultats clés (ORC) trimestriels favorisent une plus grande harmonisation et renforcent notre culture.

Tout le monde a des idées valables, et nous voulons votre point de vue unique sur la façon de rendre votre lieu de travail encore plus agréable. C'est votre chance de laisser votre marque et de faire partie de l'aventure Blacklane !

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Un escalier montant avec un drapeau au sommet.

Développement personnel

Créez un plan de développement personnel. Fixez-vous des objectifs, acquérez des compétences et communiquez avec un conseiller pour vous aider à atteindre vos objectifs. Le budget alloué à votre développement renforce votre parcours d'apprentissage.

Deux bulles de paroles qui se chevauchent.

Culture de commentaires ouverts

Découvrez une culture d'entreprise où l'ouverture et la communication sont valorisées. Nous offrons des discussions mensuelles avec l'un des cadres dirigeants car nous croyons que les commentaires font de Blacklane un meilleur endroit pour travailler.

Un grand bol de soupe avec des vagues de vapeur qui en sortent.

Déjeuner loterie

Faites connaissance avec vos camarades Blacklaners ! Une fois par mois, tout le monde est trié au hasard en petits groupes et reçoit un budget pour le déjeuner. Cela renforce les liens entre les départements et ouvre le flux de communication.

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Trois étoiles s'élèvent dans le ciel comme des feux d'artifice.

Événements sociaux

Du verre du vendredi soir aux événements deux fois par an pour chaque équipe, nous offrons de nombreuses occasions de nouer des liens avec votre équipe et d'établir des relations. Et, sans vouloir nous vanter, nos fêtes d'été et d'hiver sont légendaires.

Une flèche tourne autour d'une horloge, laissant le temps restant en haut.

Milieu de travail flexible

Veillez à ce que votre vie professionnelle et votre vie familiale soient en harmonie. Découvrez ce qui fonctionne pour vous et votre équipe avec des horaires de travail flexibles et des journées de travail à domicile.

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La tour TV, symbole de Berlin, possède une plate-forme panoramique et un restaurant à plus de 200 mètres du sol.

Berlin

Berlin

L'hôtel Burj Al Arab à Dubaï a la forme d'une voile de bateau et est entouré d'eau de mer.

Dubaï

Dubaï

Le soleil se reflète sur la rivière à Brisbane. Sur la rive se dressent arbres et gratte-ciel.

Brisbane

Brisbane

Les trois tours de l'hôtel Marina Bay Sands sont situées en face du centre-ville de Singapour.

Singapour

Singapour

Nos bureaux sont situés à Berlin, à Dubaï, à Los Angeles, à Brisbane et à Singapour, avec d'autres à venir !

Blacklane chauffeur Oleg looks straight ahead while wearing a face mask that covers his mouth and nose

I'm more than

a chauffeur,

I'M YOUR ALTERNATIVE TO AIRPLANE MODE.

Oleg’s signature reads Oleg V.

BLACKLANE CHAUFFEUR, Berlin

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Nos valeurs fondamentales

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Un ruban de célébration.

Soyez fiable

Fournissez un service sur lequel les clients peuvent compter. Soyez quelqu'un sur qui vos collègues peuvent compter. Ne travaillez qu'avec des chauffeurs fiables en qui nous avons confiance. Gagnez la confiance et gardez-la.

Une fusée décolle dans l'espace.

Un nouveau terrain d'action

Cherchez des moyens d'amélioration. Favorisez la curiosité. Apprenez de vos erreurs et enrichissez votre expérience. Essayez d'être meilleur chaque jour. Cherchez à créer un service d'excellence et dépassez les attentes des clients.

Le contour d'un cœur.

Souciez-vous

Souciez-vous des passagers, des chauffeurs et les uns des autres, de notre communauté et de notre façon de donner en retour. Souciez-vous de rendre nos produits et services exceptionnels.

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Une étoile scintille au-dessus du ciel nocturne.

Faites un effort supplémentaire

Voyez au-delà de ce qui est nécessaire. Soyez proactif pour aller au-delà des attentes des clients. Si vous voyez quelque chose qui pourrait être mieux, prenez l'initiative de l'améliorer.

Quatre pièces du puzzle s'assemblent parfaitement.

Agissez avec intégrité

Agissez d'une manière juste et honnête. Efforcez-vous de toujours faire ce qu'il faut pour nos passagers, nos chauffeurs et les uns pour les autres. Traitez tout le monde avec le même niveau de respect.